Programme d'apprentissage Ascent

Wipro est une entreprise mondiale de premier plan dans le domaine des technologies de l'information, du conseil et des services liés aux processus d'entreprise. Nous exploitons la puissance de l'informatique cognitive, de l'hyper-automation, de la robotique, du cloud, de l'analyse et des technologies émergentes pour aider nos clients à s'adapter au monde numérique et à réussir.

Wipro est reconnue dans le monde entier pour son portefeuille étendu de services, son engagement fort en faveur de la durabilité et sa responsabilité sociale d'entreprise. Nous comptons plus de 180 000 employés dévoués au service de nos clients sur les six continents. Ensemble, nous découvrons des idées et relions les points pour construire un avenir meilleur et audacieux.

Ascent est le programme stratégique phare de Wipro en matière de talents, qui se concentre sur le développement de la prochaine génération de talents numériques. Il s'agit d'une capacité de différenciation stratégique qui témoigne de notre engagement à développer les talents. Dans le cadre du programme Ascent de Wipro, nous introduisons le programme d'apprentissage pour l'obtention d'une licence en solutions numériques et technologiques pour les étudiants qui ont un Baccalauréat/BTEC avec une spécialisation en informatique.

Got questions? Well, we’ve got the answers!

Que cherchez-vous d'autre
chez un apprenti

Un apprenti Ascent doit être/avoir :

  • Autodidacte - être un apprenti exige de la concentration, du travail et le désir de réussir
  • attitude positive et ouverture à de nouvelles façons de penser, d'apprendre et d'a explorer
  • une grande capacité d'analyse pour identifier les problèmes et la volonté de les résoudre
  • une grande écoute qui sait s'exprimer avec intégrité et respect
  • la capacité et la volonté de se rendre dans différents bureaux et sur les sites des clients ainsi que de se déplacer pour des sessions de formation "en groupe" dans notre institution de formation
  • un intérêt pour l'informatique - acquis via un passe-temps, par expérience professionnelle ou études personnelles
  • Ouvert aux remarques et à l'amélioration continue, non seulement sur le monde numérique, mais aussi sur le plan personnel
  • Doit être capable de gérer l'ambiguïté.

Nous recherchons de futurs leaders, des générateurs d'idées et des penseurs stratégiques. Nous vous aiderons à construire la feuille de route de votre carrière. Si vous avez de la passion, un esprit brillant et une envie de grandir chaque jour, c'est l'endroit qu'il vous faut.

COMMENT FAIRE UNE DEMANDE ?

C'est très simple !

Si vous parvenez à passer avec succès notre première sélection, vous serez invité à l'une de nos journées d'évaluation à Reading. Vous y passerez un entretien, participerez à un exercice de groupe et en saurez plus sur notre programme d'apprentissage