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B校课程
我们重视聪明的年轻人的新想法和新观点。Wipro的这一理念激发了我们在1980年代启动商学院计划的灵感。多年来，该计划培养了众多领导者，他们对Wipro的愿景产生了重大影响。我们从印度各地的顶尖商学院招收学生，为他们提供战略、财务、咨询和人力资源等关键领域的职位。参与者将接受广泛的职业发展计划，全面了解我们的业务，让他们了解并更重要的是让他们参与规划和执行我们未来的增长战略。
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B校课程
我们重视聪明的年轻人的新想法和新观点。Wipro的这一理念激发了我们在1980年代启动商学院计划的灵感。多年来，该计划培养了众多领导者，他们对Wipro的愿景产生了重大影响。我们从印度各地的顶尖商学院招收学生，为他们提供战略、财务、咨询和人力资源等关键领域的职位。参与者将接受广泛的职业发展计划，全面了解我们的业务，让他们了解并更重要的是让他们参与规划和执行我们未来的增长战略。
Wipro暑期实习体验（WiSE）计划
Wipro暑期实习体验（WiSE）计划是我们的旗舰计划，通过具有挑战性的项目和现实生活中的商业问题，让来自印度商学院的学生参与进来，让他们了解Wipro的文化和业务增长。我们邀请聪明的年轻人与我们一起实习，为期 2 个月，交流想法并了解他们以项目形式解决摆在他们面前的业务问题的方法。一些实习生在完成暑期实习后也有机会加入我们的员工队伍。
Wipro暑期实习体验（WiSE）计划
Wipro暑期实习体验（WiSE）计划是我们的旗舰计划，通过具有挑战性的项目和现实生活中的商业问题，让来自印度商学院的学生参与进来，让他们了解Wipro的文化和业务增长。我们邀请聪明的年轻人与我们一起实习，为期 2 个月，交流想法并了解他们以项目形式解决摆在他们面前的业务问题的方法。一些实习生在完成暑期实习后也有机会加入我们的员工队伍。
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法学院课程
Wipro的法律与合规团队积极招收来自印度各地国立法学院和其他著名法学院的学生。我们的法学院课程提供明确的职业道路，使候选人能够获得公司法、特定地域合规和法律风险管理等领域的经验。该计划由 Wipro 总法律顾问办公室密切管理，为法学院毕业生提供多样化的角色，促进全面的职业发展。
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法学院课程
Wipro的法律与合规团队积极招收来自印度各地国立法学院和其他著名法学院的学生。我们的法学院课程提供明确的职业道路，使候选人能够获得公司法、特定地域合规和法律风险管理等领域的经验。该计划由 Wipro 总法律顾问办公室密切管理，为法学院毕业生提供多样化的角色，促进全面的职业发展。
队列计划
队列计划是一项针对新获得资格的特许会计师的计划，旨在快速跟踪他们为承担更高责任做好准备。参与者在企业财务、技术和行为能力方面的技能不断提高，同时在头两年内通过两个不同的角色获得多样化的经验。
该计划使队列参与者能够驾驭复杂的财务环境并做出有影响力的贡献，为在Wipro的成功职业生涯奠定坚实的基础。
队列计划
队列计划是一项针对新获得资格的特许会计师的计划，旨在快速跟踪他们为承担更高责任做好准备。参与者在企业财务、技术和行为能力方面的技能不断提高，同时在头两年内通过两个不同的角色获得多样化的经验。
该计划使队列参与者能够驾驭复杂的财务环境并做出有影响力的贡献，为在Wipro的成功职业生涯奠定坚实的基础。
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全球 100 强领导力发展计划
Wipro于2015年启动了全球100强领导力发展计划，旨在为当今快速变化的商业环境建立多元化的未来领导者管道。这个为期15个月的沉浸式课程为全球顶尖商学院的应届MBA毕业生提供多行业接触和Wipro主要业务部门的实践经验。参与者被聘为全球业务经理，获得在全球市场中脱颖而出所必需的战略见解和领导技能，从而为他们在动态的商业环境中驾驭和领导做好准备。
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全球 100 强领导力发展计划
Wipro于2015年启动了全球100强领导力发展计划，旨在为当今快速变化的商业环境建立多元化的未来领导者管道。这个为期15个月的沉浸式课程为全球顶尖商学院的应届MBA毕业生提供多行业接触和Wipro主要业务部门的实践经验。参与者被聘为全球业务经理，获得在全球市场中脱颖而出所必需的战略见解和领导技能，从而为他们在动态的商业环境中驾驭和领导做好准备。
Wipro综合学习计划（WILP）
WIMS（Wipro基础设施管理服务）和WASE（Wipro软件卓越学院）是Wipro的旗舰非工程校园招聘计划之一。Wipro于1995年推出，27年前率先开创了这种模式，为BCA和 B.Sc 毕业生提供了获得专业经验和高等教育的独特机会。参与者可以在 Wipro 全职工作，同时攻读著名机构的全额赞助 M.Tech 学位，享受职业发展和学术进步的双重好处。
立即申请 >
Wipro综合学习计划（WILP）
WIMS（Wipro基础设施管理服务）和WASE（Wipro软件卓越学院）是Wipro的旗舰非工程校园招聘计划之一。Wipro于1995年推出，27年前率先开创了这种模式，为BCA和 B.Sc 毕业生提供了获得专业经验和高等教育的独特机会。参与者可以在 Wipro 全职工作，同时攻读著名机构的全额赞助 M.Tech 学位，享受职业发展和学术进步的双重好处。
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精英
Wipro的技术毕业生招聘计划旨在吸引来自全国各地最聪明和应届工程专业的毕业生。
该计划旨在识别和培养高潜力人才，为参与者提供从事高影响力项目并获得宝贵行业曝光的机会。候选人接受尖端技术的实践培训，并参与现实世界的客户互动，使他们具备在职业生涯中脱颖而出所需的技能和经验。
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精英
Wipro的技术毕业生招聘计划旨在吸引来自全国各地最聪明和应届工程专业的毕业生。
该计划旨在识别和培养高潜力人才，为参与者提供从事高影响力项目并获得宝贵行业曝光的机会。候选人接受尖端技术的实践培训，并参与现实世界的客户互动，使他们具备在职业生涯中脱颖而出所需的技能和经验。
汽
该技术招聘计划旨在从 46 所一流机构（包括 IIT、NIT 和印度精选的顶尖私立大学）识别和招聘顶尖工程人才。对于渴望在充满挑战和机遇的充满活力、学习驱动的环境中开始职业生涯的新工程师来说，它是理想的启动平台。参与者可以接触到利基技术，并获得学习和认证计划，为他们在科技行业取得成功奠定基础。
汽
该技术招聘计划旨在从 46 所一流机构（包括 IIT、NIT 和印度精选的顶尖私立大学）识别和招聘顶尖工程人才。对于渴望在充满挑战和机遇的充满活力、学习驱动的环境中开始职业生涯的新工程师来说，它是理想的启动平台。参与者可以接触到利基技术，并获得学习和认证计划，为他们在科技行业取得成功奠定基础。
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STAR 招聘计划
STAR 招聘计划旨在快速跟踪来自印度前 13 名技术机构的优秀人才取得成功。通过加速接触全球客户项目，参与者可以尽早接触尖端技术，并有机会获得学习、认证和全额赞助的高等教育。该计划为他们提供了领导职业生涯所需的技能和经验。
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STAR 招聘计划
STAR 招聘计划旨在快速跟踪来自印度前 13 名技术机构的优秀人才取得成功。通过加速接触全球客户项目，参与者可以尽早接触尖端技术，并有机会获得学习、认证和全额赞助的高等教育。该计划为他们提供了领导职业生涯所需的技能和经验。
Step Up People 大使和金融分析师计划
Step Up 是我们为非工程专业毕业生提供的为期三年的独家计划，让他们在人才招聘、人力资源、劳动力管理或金融领域开启他们的职业生涯。参与者在获得Wipro专业职能的实践专业经验，同时从著名的管理机构攻读全额赞助的商业管理行政研究生文凭（EPGDBM）。这种实践接触和学术学习的独特结合使他们走上了成功的快车道。
Step Up People 大使和金融分析师计划
Step Up 是我们为非工程专业毕业生提供的为期三年的独家计划，让他们在人才招聘、人力资源、劳动力管理或金融领域开启他们的职业生涯。参与者在获得Wipro专业职能的实践专业经验，同时从著名的管理机构攻读全额赞助的商业管理行政研究生文凭（EPGDBM）。这种实践接触和学术学习的独特结合使他们走上了成功的快车道。
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基础设施管理学院 （SIM）
根据我们的创新文化，Wipro推出了开创性的IT基础设施管理学院（SIM）计划，这是一种独特的高等教育模式。该计划为文凭持有者提供了在Wipro全职工作的同时，获得印度政府认可的“卓越学院”（IoE）大学的信息系统 B.Tech 学位的机会。通过将实践经验与技术和行为技能的全面培训相结合，SIM 计划使参与者能够在不断发展的信息技术世界中茁壮成长。
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基础设施管理学院 （SIM）
根据我们的创新文化，Wipro推出了开创性的IT基础设施管理学院（SIM）计划，这是一种独特的高等教育模式。该计划为文凭持有者提供了在Wipro全职工作的同时，获得印度政府认可的“卓越学院”（IoE）大学的信息系统 B.Tech 学位的机会。通过将实践经验与技术和行为技能的全面培训相结合，SIM 计划使参与者能够在不断发展的信息技术世界中茁壮成长。